Upomnienie pracowników z powodu nieodpowiedzialnego zachowania
Przeznaczenie pisma:
Upomnienie pracowników z powodu nieodpowiedzialnego zachowania przeznaczone jest dla prezesów firm, którzy niestety muszą upomnieć cześć pracowników za naganne zachowanie podczas zebrania, czy też szkolenia.
Informacje techniczne:
Pismo zapisane jest w postaci dokumentu tekstowego, który można od razu wydrukować i wypełnić ręcznie. Istnieje możliwość edycji pisma na własne potrzeby za pomocą aplikacji MS Office lub OpenOffice.
Miejsce złożenia pisma:
Pismo należy przekazać do wiadomości pracowników.
Dokument przeznaczy dla:
firmy
Miejsce zastosowania:
Przedsiębiorstwo
Słowa kluczowe:
nagana pracowników,grupowe upomnienie,upomnienie pracowników,niewłaściwe zachowanie pracowników,nieodpowiedzialne zachowanie pracowników,zachowanie pracowników,
Pobierz terazInne dokumeny z kategorii Pisma Informacyjne
Informacja o nowym produkcieJeżeli w miejsce dotychczasowego wyrobu wprowadziłeś nowy produkt (model) - poinformuj o tym swoich dotychczasowych klientów. |
Zobacz | Pobierz | |
Informacja o obniżce cenJeżeli organizujesz obniżkę cen w danym miesiącu na konkretne artykuły - poinformuj o tym fakcie swoich stałych kontrahentów. Po takiej informacji będziesz mógł liczyć na większą sprzedaż... |
Zobacz | Pobierz | |
Informacja o podwójnym opłaceniu zamówieniaZ różnych powodów możesz być uczestnikiem takiej sytuacji - dokonane przez Ciebie zamówienie zostanie opłacone dwukrotnie. Pierwsze co należy zrobić to przygotować pismo informacja o... |
Zobacz | Pobierz | |
Przyznanie odprawy rentowej / emerytalnejJeżeli pracownik odchodzi na emeryturę lub rentę - przysługuje mu Odprawa rentowa lub emerytalna . |
Zobacz | Pobierz | |
Pismo informacyjne do pracownika z ofertą referencjiJeżeli Twój pracownik zamierza zrezygnować z pracy z przyczyn osobistych (np. zmiana miejsce zamieszkania) i w żaden sposób nie uda Ci się go zatrzymać - możesz przekazać pracownikowi... |
Zobacz | Pobierz | |
Pozwolenie na nadgodzinyMoże dojść do sytuacji, kiedy jeden z podwładnych wystosuje wniosek o przyznanie nadgodzin, czy też bieżąca sytuacja w firmie zmusi do tego kierowników by przydzielili dodatkowe godziny... |
Zobacz | Pobierz | |
Wezwanie do zapłaty i wierzytelność nieosiągalnaW sytuacji gdy Twój kontrahent nie opłacił faktury za wykonaną przez Ciebie usługę lub dostarczenie towarów - Ty musiałeś i tak opłacić podatek dochodowy. Kiedy minie 180 dni od terminu... |
Zobacz | Pobierz | |
Podziękowanie dla pracownika za jubileusz pracyW dzisiejszych czasach należy cenić przywiązanie pracownika do firmy. Dlatego dobrze jest pamiętać od kiedy pracownik pracuje w firmie. Miłym gestem ze strony pracodawcy jest wystosowanie... |
Zobacz | Pobierz | |
Propozycja zmiany warunków umowyPropozycja zmiany warunków umowy przeznaczona jest dla przedsiębiorstw, które chcą negocjować swoje umowy z różnymi dostawcami, czy innymi firmami, które świadczą dla Ciebie... |
Zobacz | Pobierz | |
Anulowanie zamówienia oraz prośba o zwrot płatnościMoże przydarzyć się sytuacja - choć nie powinna - w której zostaniesz zmuszony do użycia dokumentu jakim jest Anulowanie zamówienia oraz prośba o zwrot płatności . Dokument... |
Zobacz | Pobierz |